Чек-лист для первичного собеседования

Чек-лист для первичного знакомства с кандидатом, оценки его профессиональных и личных навыков и мотивации

Рассказать в каком порядке пройдет интервью

Сначала я задам вопросы о вашем опыте и навыках, затем расскажу о вакансии и отвечу на ваши вопросы

Что для вас сейчас важно, какую работу вы ищете? Кто для вас идеальный работодатель?

По каким критериям выбираете работодателя? Что важно в работе? Руководство/коллектив/задачи/зарплата

Что вас привлекло именно в нашей вакансии?

Какие обязанности выполняли?

Ваши достижения и промахи?

Ситуативный тест

Например, приехал к клиенту и столкнулся с проблемой, которую не знаешь как решить. Действия?

Причина увольнения с последнего/предпоследнего места работы?

На какую з/п ориентируетесь?

Чего хотите достичь в ближайшие 3 года, чему научиться? Какие карьерные планы?

Ненавязчиво уточнить о жилье (своё/снимает), удобно ли работать в удаленном формате, если возникнет такая необходимость?

Какие ещё предложения о работе сейчас рассматриваете?

Вы готовы работать в нашей компании, если пройдете отбор? Как быстро готовы приступить к работе?